Formation, emploi, management et financement
Apprendre tout au long de sa carrière demande des repères. Se former suit la formation professionnelle sous toutes ses formes : apprentissage, certifications, outils numériques et stratégies pour rester employable.
Les articles présentent les nouvelles approches pédagogiques, les outils innovants pour apprendre en entreprise et la place des technologies de pointe dans les parcours. Un exemple concret : le CQP assistant-foreur, conçu pour les chantiers de géothermie de surface. L’appel lancé aux entreprises de la Sarthe en faveur de l’apprentissage est aussi relayé.
D’autres textes aident à construire un plan personnel : anticiper les évolutions du marché du travail, devenir une référence dans son domaine, accompagner une reprise économique par la montée en compétences. Les salariés y trouveront des idées de parcours, les responsables formation des pistes pour renouveler leur offre interne.
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